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シノケングループ<8909>、持分法適用関連会社の株式を譲渡

掲載日:2015年03月12日

シノケングループは、持分法適用関連会社であるえんの保有株式を全て譲渡し、えん社との間の資本・業務提携を解消すると発表した。
シノケングループは、えん社との間で、両社の持つ経営資源を共有化することで、両社の安定的な業績の確保と企業価値の向上を図ることをその目的として、平成21年に資本・業務提携を結んでいた。
今般、えん社において、資本・業務提携による一定の成果が得られグループの役割を終えたこと、 及びシノケングループにおいては個人投資家向け販売により十分な販売先を確保出来ていること、などから資本・業務提携を解消し、保有する全てのえん社株式を、えん社が自己株として取得する方法により、 同社に譲渡する。

(建設・土木・工事のM&Aニュース)

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Update
No.65611
成約済み

東北)認可保育園運営事業...

北海道・東北

売 上 高
1~5億円
東北エリアにて複数の保育園を運営
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【買い手企業について】
買収企業:医療関連事業など
譲受目的:スケールメリットの拡大

買収企業は、医療関連の一定領域のパイオニアであり、それを基盤とした他分野への事業展開の1つの柱として、保育園の運営もおこなってる上場企業。
また、積極的にM&Aに取り組んでいる企業であることから、弊社より本件M&Aの可能性を打診し、その有効性についての提案をおこなったもの、買収企業としては、今後の更なるエリアの拡大に寄与する場所に位置し、かつ既存園との距離が適度に保たれている場所であることから、前向きに進めたい意向を表明しました。

一方、保育事業については、初めてのM&Aとなることから、初期段階より弊社が参画し、自治体への説明や、年度変わりを加味した実行日の設定など、園児および保護者(以下、合わせて「ご利用者」)ならびに職員に与える影響を極力少なくする方法にて実施しました。

結果としては、ご利用者の負担が増えることなく、従前よりもカリキュラムの選択肢が豊富になり、かつ職員の人数も増える環境となりました。
従事する職員としても、近隣に姉妹園がある環境に変わったことから、情報および人材の交流をスピーディーにおこなうことができることとなり、労働環境が改善することとなりました。
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