M&A体験談インタビュー

オーナー経営者の体験談から学ぶ「次世代に引き継ぐためのM&A」

語り手　株式会社ノア／株式会社アーク　元代表取締役野田頴克様
聞き手　株式会社コーポレート・アドバイザーズM&A 企業提携第二部部長木下正康
　　　　同　経営支援グループマネージャー伏江亜矢

野田様が創業された会社は、「オーディオ」と「食材」という、まったく異なる商材を取扱う会社でしたが、「ご自身の耳や舌で確かめ、納得した最上級のモノだけを取扱う」という、まったく同じ理念を持ち、「モノづくりに拘りを持つ、職人気質が高いメーカー」と「それを求める本物志向のユーザー」との間を取り持つ信頼性の高い会社として、確固たる地位を築き上げました。しかしながら、後継者問題を抱えていました。今回、「両社の事業承継を成し遂げるために、M&Aを2回も経験された。」という貴重な体験談をお話しいただきます。

株式会社さくらケア・株式会社うめケア
東京都世田谷区を中心に22事業所をかまえる訪問介護・訪問看護会社。財務内容はきわめて健全であり、毎期高い利益率を維持し続けている優良企業。IPOも視野に入れていた創業オーナーであったが、55歳という年齢で全株式を売却するというアーリーリタイアを決断しました。
本インタビューでは、前オーナー社長である荒井様に対し、M&Aの検討から決断に至るまでの経緯について伺いました。
株式会社さくらケア、株式会社うめケア前代表取締役荒井信雄様
聞き手　株式会社コーポレート・アドバイザーズM&A 企業提携第二部部長木下正康